bantenraya.co | TANGERANG
Pemerintah Kota Tangerang menegaskan komitmennya dalam mendukung transformasi Aparatur Sipil Negara (ASN) melalui partisipasi aktif dalam Rapat Koordinasi Kepegawaian Wilayah Kerja Kantor Regional III BKN Tahun 2025 yang digelar di Cimahi Techno Park, Jawa Barat, Kamis (9/10/2025).
Wakil Wali Kota Tangerang, H. Sachrudin, secara langsung menandatangani dokumen Komitmen Manajemen Talenta sebagai bentuk dukungan terhadap program Badan Kepegawaian Negara (BKN) dalam mempercepat implementasi manajemen talenta ASN serta transformasi digital.
ADVERTISEMENT
SCROLL TO RESUME CONTENT
“Komitmen ini bukan sekadar formalitas, tetapi menjadi pijakan untuk meningkatkan profesionalisme dan menghadirkan pelayanan publik yang berdampak nyata bagi masyarakat,” tegas Sachrudin.
Ia juga menekankan bahwa penghargaan Anugerah Meritokrasi yang sebelumnya diraih Pemkot Tangerang harus menjadi motivasi untuk terus membangun ASN yang berintegritas, kompeten, dan berorientasi pada kepentingan masyarakat.
“Penghargaan bukan tujuan utama. Yang terpenting adalah hadirnya ASN yang siap melayani dengan integritas tinggi,” lanjutnya.
Rakor yang mengusung tema “Percepatan Implementasi Manajemen Talenta dan Transformasi Digitalisasi Manajemen ASN” ini turut dihadiri oleh Kepala BKN, Prof. Zudan Arif Fakrullah. Dalam arahannya, Zudan mengajak seluruh kepala daerah di wilayah Jawa Barat dan Banten untuk menyatukan visi dalam membangun kualitas ASN sebagai ujung tombak pelayanan publik.
“Tugas utama kita adalah membahagiakan rakyat dengan meningkatkan kualitas ASN dari pusat hingga daerah,” ujarnya.
Pada kesempatan ini, Pemkot Tangerang melalui Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) juga memborong sejumlah penghargaan bergengsi dari BKN, di antaranya:
-
Peringkat I Kategori Penyelesaian Instansi yang Mengintegrasikan Data dengan Progres 100%
-
Peringkat II Kategori Pengelola Kepegawaian Terbaik Wilayah Banten
-
Peringkat III Kategori Pelayanan Kenaikan Pangkat
-
Mitra Kerja Terbaik dalam Penerapan Manajemen Talenta ASN Wilayah Jawa Barat dan Banten
Prestasi ini menjadi bukti konkret keseriusan Pemkot Tangerang dalam membangun tata kelola kepegawaian yang profesional, modern, dan berorientasi pada pelayanan prima.(fj)
